Pular para o conteúdo principal

Analista de Educação Corporativa

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Híbrido

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Aqui somos feitos de valores e, para nós, o cooperativismo é mais que um modelo de negócios: é estabelecer relações com a comunidade a qual estamos inseridos buscando as melhores oportunidades para todos.


O setor de Educação Corporativa, localizado no Centro Administrativo em Chapecó(SC), está buscando profissional para fazer parte do time.


O nosso propósito é "Conectar pessoas, para transformar vidas e promover prosperidade". Você se identifica com ele, com o modelo de negócio do cooperativismo e ama trabalhar com pessoas? Então essa oportunidade é para você! :)


Venha fazer parte!

Responsabilidades e atribuições

  • Atuar junto ao ecossistema de aprendizagem da Cooperativa com ênfase na construção, condução, controles e direcionamento de ações educacionais voltadas para a liderança.
  • Providenciar e orientar para que as capacitações ocorram da melhor forma possível, apoiando a coordenação para atingimento das metas da área. Por meio de análise e fluidez dos processos, elaborando contato direto com os locais de eventos, para preparação e organização dos mesmos, incluindo providencias quanto a preparação, distribuição de materiais, alimentações e hospedagens.
  • Elaborar controles, orientar e incluir as informações das ações educacionais nos sistemas de inscrição e providenciar que as pessoas corretas recebam os respectivos certificados. Realizando o controle dos inscritos e listas de presenças, das pessoas / profissionais que realmente participaram das capacitações do sistema Sicoob e Universidade Corporativa, ofertados a cooperativa.
  • Dar suporte na ferramenta do Sicoob Universidade. Realizando, orientando e analisando as demandas, cadastros, atribuições, exclusões e resolvendo possíveis problemas do sistema.
  • Providenciar o aprimoramento contínuo da qualidade dos treinamentos, acompanhando as ações e feedbacks das áreas. Por meio da elaboração, envio, tabulação e análise das avaliações de reação de cada ação educacional realizada e respectivas aplicações práticas.
  • Analisar, orientar e planejar os cronogramas e planejamento das ações educacionais evitando que aconteçam no mesmo período de outras ações do mesmo setor, ou em períodos que dificultem a ausência dos colaboradores na cooperativa.
  • Controlar, propor e providenciar que o preparo dos materiais de treinamento seja entregue e produzido com excelência. Auxiliando na criação e reprodução dos mesmos e controlando o recebimento destes nos locais de treinamento.
  • Manter contato direto com os instrutores e/ou instituições parceiras, para realizar a logística dos mesmos para as ações educacionais e respectiva infraestrutura de realização, (deslocamentos e hospedagens). Assim como orientar, providenciar / buscar os materiais e recursos necessários para a otimização de toda logística envolvida na realização dos projetos/ações e cronogramas da área. 
  • Manter a cooperativa informada sobre a agenda e novidades da Unidade de Educação Corporativa.

Requisitos e qualificações

  • Pós Graduação completo em Educação ou áreas afins;
  • Desejável conhecimento em metodologias de ensino e aprendizagem, ferramentas e recursos instrucionais mais aplicados para organizações;
  • Experiência em desenvolvimento de lideranças será um diferencial;
  • Experiência com Treinamento e Desenvolvimento (T&D) será um diferencial;
  • Disponibilidade para eventuais viagens.

Informações adicionais

Benefícios:

  • Vale transporte;
  • Vale alimentação;
  • Plano de saúde e odontológico;
  • PPR;
  • Cartão de crédito sem anuidade;
  • Previdência privada;
  • Anuênio;
  • Auxílio educação;
  • Auxílio infantil;
  • Treinamentos Regulares.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Avaliação Curricular
  3. Etapa 3: Entrevista
  4. Etapa 4: Avaliação Final (DISC)
  5. Etapa 5: Proposta
  6. Etapa 6: Contratação

Viva a essência do Cooperativismo!

Quem somos

Uma instituição financeira cooperativa com quase 40 anos de mercado, referência em desenvolvimento econômico e social de pessoas e empresas nos estados de Santa Catarina e Rio Grande do Sul.

Temos o compromisso com a comunidade, a partir de ações de voluntariado e apoio a projetos que fazem a diferença na sociedade, além de incentivar o crescimento profissional dos colaboradores.

 

Considerada a maior Singular da Central DO Sicoob SC/RS, nossa cooperativa tem 101 postos de atendimento e 1600 colaboradores.

 

O que nos move

Toda conexão tem o poder de mudar vidas, por isso nosso propósito é "Conectar pessoas para promover a justiça financeira e prosperidade".

 

Valores

 

Respeito e Valorização das Pessoas: construímos e mantemos relacionamentos de confiança, baseados no respeito, transparência e empatia, que valorizam as pessoas, a diversidade, a inclusão e a participação de todos.


Cooperativismo e Sustentabilidade: a prática e a disseminação dos princípios cooperativistas são essência da Cooperativa e devem balizar a contínua busca pela satisfação dos cooperados e engajamento dos colaboradores, como forma de fomentar o sentimento de pertencimento e perenidade do Sicoob.


Ética e Integridade: prezamos e praticamos relações interpessoais respeitosas, sempre pautadas pela ética e integridade, assim, não são aceitos nenhum tipo de assédio, discriminação, agressão ao meio ambiente, favoritismo ou prática ilegal.


Excelência e Eficiência: buscamos excelência e qualidade em todas as atividades desenvolvidas, gerando eficácia operacional e eficiência de custos.


Liderança Inspiradora: exercemos a liderança pelo diálogo e transparência, somos comprometidos com as pessoas, a sociedade e as melhores práticas de gestão. Incentivamos continuamente a troca de conhecimento, o trabalho em equipe, a meritocracia e o orgulho de pertencer ao Sicoob.


Inovação e Simplicidade: a busca pela satisfação e a geração de valor para nossos cooperados e comunidades nos motiva a inovar continuamente, sem perder a nossa essência cooperativista.


Nosso jeito

Acreditamos que a combinação dos atributos pessoas, processos e tecnologia diz da nossa essência e do que acreditamos quando o assunto é o lugar para se trabalhar.

 

Pessoas: são o nosso maior ativo, acreditamos que se nossos cooperados e colaboradores estiverem engajados, vamos alcançar resultados extraordinários.

 

Processos: quando definidos e estruturados, nos tornam mais competitivos, eficientes e sustentáveis.

 

Tecnologia: para dar maior agilidade e qualidade na entrega dos processos e na demanda de mão de obra.

 

Por que você vai amar vir para Sicoob MaxiCrédito? 

✔️Uma organização com propósito e foco no desenvolvimento de pessoas e de comunidades por todo o Brasil.

 

✔️Uma das três melhores instituições financeiras do Brasil pela Forbes.

 

✔️Uma das três melhores marcas empregadoras do Brasil pelo LinkedinTalent Awards.

 

?